咸宁国资委强化内部审计监督筑牢国资国企高质量发展防线

为深入贯彻落实《湖北省内部审计条例》，提升国资监管效能，2025年，咸宁国资委紧紧围绕深化国企改革、强化重点领域监管等中心任务，扎实推进内部审计各项工作，着力构建集中统一、全面覆盖、权威高效的国资国企内部审计监督体系，有效提升了国资监管效能和企业治理水平。

健全制度体系，夯实管理基础。持续推进监管制度体系建设，扎紧制度篱笆。印发《关于进一步规范出资企业工资总额管理的通知》，强化企业工资总额全级次预算管理与权责边界；联合市财政局出台《市属国有企业商务招待管理实施细则》，细化企业商务招待标准与流程。监督指导监管企业完善管理制度，咸宁高投集团出台《公司管理制度汇编》《工程项目审计管理办法》《内部审计工作管理办法》，咸宁城发集团出台《经济合同管理办法》《诉讼案件管理办法》等。

紧盯重点领域，强化监督实效。将监督融入日常，推动重点领域管理常态化。通过工作提醒、专项检查等方式，督促监管企业定期开展负责人履职待遇与业务支出及企业工资总额预算执行情况内部审计。与派驻纪检监察组建立常态化沟通和联合驻点监督机制，深入监管企业开展3轮联合检查，共同督促整改问题6个。监督咸宁城发集团对市政公司、兴达公司等9家子公司开展专项审计，咸宁高投集团开展重点工程项目结算复审及预算审核，发现并整改了一批问题，推动新建和完善制度60余项。

促进经验交流，提升系统能力。注重组织交流，总结推广国资系统内审实践优秀经验。面向市县国有企业及县级国资监管机构，定期组织国有资产统计集中验审与业务培训，有效提升基层业务水平。在全系统征集内审创新案例，优中选优，将咸宁高投集团“四位一体监督模式”等2个典型案例的有效做法在省级平台进行宣传推广，促进全系统内审工作水平共同提升。

加强机关内审，规范自身运行。加强机关内部管理，定期开展机关年度预算管理内部审计。配合市委巡察监督，及时提供所需文件材料，按要求落实巡察发现的问题整改7个。对国资委机关上年预算执行、经费支出合规性进行全面体检，针对发现的3类问题，及时进行规范管理并提出改进建议，强化机关内部控制和风险管理，保障单位经济业务活动高效规范运行。

下一步，咸宁国资委将持续聚焦监管企业薪酬管理、投资项目、风控体系建设等重点领域，监督指导监管企业开展专项内部审计，以更高标准、更实举措推进内部审计工作体系化、规范化建设，为全市国资国企高质量发展保驾护航。